Gestión de Salud Integral: Riesgos Psicosociales del Profesional de Salud en un Hospital Público
Comprehensive Health Management: Psychosocial Risks of Health Professionals in a Public Hospital
DOI:
https://doi.org/10.29394/Scientific.issn.2542-2987.2025.10.35.15.321-342Palabras clave:
medicina del trabajo, riesgos psicosociales, gestión de riesgos, salud ocupacional, hospitales públicosResumen
Las condiciones laborales inadecuadas en hospitales públicos constituyen riesgos psicosociales que afectan la salud del personal sanitario, la calidad asistencial y la seguridad del paciente. El objetivo de este estudio fue analizar la gestión de salud integral para disminuir los riesgos psicosociales de los profesionales en un hospital público. Se realizó una investigación documental con enfoque cualitativo descriptivo, fundamentada en revisión sistemática siguiendo las directrices PRISMA 2020. La muestra estuvo conformada por 33 investigaciones seleccionadas de las bases de datos Scopus y SciELO durante el período 2016-2024. Los resultados evidenciaron que los profesionales sanitarios están expuestos a riesgos psicosociales manifestados en estrés laboral, fatiga, depresión, ansiedad, trastornos del sueño, enfermedades cardiovasculares y trastornos musculoesqueléticos. Los principales factores identificados fueron cargas laborales intensas, horarios extendidos, escasa autonomía y relaciones interpersonales deficientes. Se concluye que la identificación temprana de factores de riesgo psicosocial es fundamental para implementar estrategias de gestión multidisciplinarias que incluyan formación especializada, mejora de condiciones organizacionales y programas de prevención, garantizando así la protección de la salud del personal y la calidad del servicio hospitalario.
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